sempre illuminante, ugo.
in una giungla, una guida non guasta mai...
La ricerca ha trovato 57 risultati
- mer, 12 dic 2012 - 11:21 am
- Forum: Lavoro
- Argomento: Annuncio di Lavoro Equivoco 3
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- mar, 11 dic 2012 - 7:52 am
- Forum: Lavoro
- Argomento: Annuncio di Lavoro Equivoco 3
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Annuncio di Lavoro Equivoco 3
Aggiungi ai preferiti | Stampa volantino | Invia ad un amico | Altri annunci dell'utente | Segnala abuso Psicologi, pedagogisti, assistenti sociali, medici Associazione di Promozione del benessere psicofisiologico e sociale, cerca figure professionali operanti nel settore sanità e del benessere da f...
- gio, 20 set 2012 - 9:02 am
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- Argomento: Annuncio di Lavoro Equivoco 2
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Re: Annuncio di Lavoro Equivoco 2
ciao nemesi 86 e grazie delle tue precisazioni... mi confermi qualche perplessità. stamane é apparso lo stesso annuncio e guarda caso cambia proprio nella dicitura "con inserimento garantito in asilo (periodo di tirocinio convenzionato)" sostituita da un più generico "tirocinio in asi...
- sab, 15 set 2012 - 10:12 am
- Forum: Lavoro
- Argomento: Annuncio di Lavoro Equivoco 2
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Annuncio di Lavoro Equivoco 2
ho scritto 4 considerazioni alla fine di questo testo. qualcosa non mi torna ma ripeto: potrei sbagliarmi e non c'é niente da eccepire. Mp10 srl Mp10 srl, Agenzia Formazione&Lavoro Autorizzazione n° 13/I/0016733 del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali deliberata dalla Direzione Genera...
- sab, 15 set 2012 - 9:29 am
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- Argomento: concorso fondazione s. lucia roma
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Re: concorso fondazione s. lucia roma
ho trovato pure io poche info... potrei sbagliarmi ma sa di bufala tipo concorso interno aumma aumma hush hush
- gio, 30 ago 2012 - 8:53 am
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- Argomento: Annuncio di Lavoro Equivoco
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Re: Annuncio di Lavoro Equivoco
grazie del tuo contributo olandesina 81... suona abbastanza credibile quello che hai scritto... giusto questo non mi piace molto:
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Credo che non abbiamo messo tanti riferimenti perché vogliono più persone possibili disponibili e non vogliono troppe chiamate...[/quote]
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Credo che non abbiamo messo tanti riferimenti perché vogliono più persone possibili disponibili e non vogliono troppe chiamate...[/quote]
- mar, 14 ago 2012 - 9:21 am
- Forum: Lavoro
- Argomento: Annuncio di Lavoro Equivoco
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Annuncio di Lavoro Equivoco
ciao, esorto a segnalare d'ora in poi (se già non é una pratica avviata) tutti gli annunci che, per vari motivi, doveste ritenere poco convincenti. sotto ogni riga che non condivido dirò la mia. Selezione AEC (assistenti educativo-culturali) Per importante organizzazione di cooperative sociali opera...
- mar, 22 mar 2011 - 6:28 pm
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- Argomento: Preparazione concorsi
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Re: Preparazione concorsi
ma il bando non fa alcun riferimento specifico agli argomenti relativi alla selezione...... :? sì é vero, ma é comunque una tipologia di concorso bandito dalla asl. cerca con un po' di pazienza nelle sezioni specifiche del portale, nel frattempo potrebbe arrivare qualche altra risposta. sennò c'é s...
- mar, 22 mar 2011 - 3:54 pm
- Forum: Lavoro
- Argomento: Preparazione concorsi
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- mar, 22 mar 2011 - 3:36 pm
- Forum: Primo messaggio
- Argomento: PSICOLOGO+ASSISTENTE SOCIALE+COUNSELLOR
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Re: PSICOLOGO+ASSISTENTE SOCIALE+COUNSELLOR
Mi presento. Sono uno psicologo assistente sociale e counselor. Attualmente non sono impegnato in nessuna di queste tre qualifiche ma sono alla ricerca di un buon impiego. La mia esperienza lavorativa è legata, come educatore, alle comunità e ai centri diurni per minori, ad una Pronta Accoglienza p...
- mar, 22 mar 2011 - 3:27 pm
- Forum: Eventi
- Argomento: Incontro informale
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Re: Incontro informale
L'idea è carina :wink: io sono friulana...e sono anche un po' pigra ihihihih vieni tu in zona mia? mannaggia... in effetti al convegno del 12/2 a roma "servizio sociale professionale online in italia" mancava assistentisociali.org, o almeno le 2 persone di riferimento, di cui é stato sott...
- ven, 28 gen 2011 - 9:26 pm
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- Argomento: INESPERTO = SENZA QUALITA'?
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Re: INESPERTO = SENZA QUALITA'?
Premetto che ho dubbi sui sistemi di selezione del personale... :| comunque concordo con Ugo in merito alle competenze e aggiungo che anche l'atteggiamento con cui ci si presenta al colloquio di selezione può fare la differenza. Dimostrare di avere buona volontà di imparare, di essere disposti a me...
- ven, 28 gen 2011 - 9:43 am
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- Argomento: INESPERTO = SENZA QUALITA'?
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Re: INESPERTO = SENZA QUALITA'?
In Italia vige il sistema taylorista, per cui le organizzazioni cercano non i "geni", bensì le persone "adatte" a quel posto. Il settore pubblico è ancora legato ad un vaglio meritocratico "formale", ma di fatto ciò non avviene, sia per clientelismo, sia per incapacità...
- mer, 26 gen 2011 - 9:29 pm
- Forum: Servizio Sociale
- Argomento: INESPERTO = SENZA QUALITA'?
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Re: INESPERTO = SENZA QUALITA'?
Non sono d'accordo. Ogni sistema di selezione serve a selezionare le persone migliori. Migliori però per chi? Il problema è semplicemente questo: spesso si pensa che la selezione sia meritocratica, mentre può pure non esserlo, dipende da chi assume. Dipende cioè da COSA stanno cercando, e ciò non v...
- mer, 26 gen 2011 - 10:06 am
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- Argomento: INESPERTO = SENZA QUALITA'?
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Re: INESPERTO = SENZA QUALITA'?
caro collega Albano, il tuo ragionamento é profondamente giusto... anch'io darei più chances a chi ha fatto esperienze diverse (formative, lavorative, di vita, anche all'estero) di chi ha un c.v. impeccabile fatto essenzialmente di studio e un po' di lavoro retribuito (in quel campo senza mai sposta...